PENGARUH INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RAS LOGISTICS JAKARTA KANTOR WILAYAH USAHA JAKARTA TIMUR.
Full text not available from this repository.| Item Type: | Thesis |
|---|---|
|
Title:
|
PENGARUH INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RAS LOGISTICS JAKARTA KANTOR WILAYAH USAHA JAKARTA TIMUR
|
|
Abstract:
|
"PEBRIANTO NPM: 4122.4.13.11.0025. PENGARUH INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. RAS LOGISTICS JAKARTA KANTOR WILAYAH USAHA JAKARTA TIMUR Masalah utama yang akan dikaji dalam penelitian ini adalah Kinerja Karyawan Pada PT. Ras Logistics Jakarta Kantor Wilayah Usaha Jakarta Timur, yang diduga dipengaruhi oleh factor insentif Seberapa besar insentif terhadap kinerja karyawan pada PT. Ras Logistics Jakarta Kantor Wilayah Usaha Jakarta Timur Tujuan penulis melakukan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Insentif dan Kinerja Karyawan Pada PT. Ras Logistics Jakarta Kantor Wilayah Usaha Jakarta Timur, serta pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Metode yang digunakan dalam penelinan ini adalah metode dengan pendekatan deskriptif dan verifikatif. Responden dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Ras Logistics Jakarta Kantor Wilayah Usaha Jakarta Timur sebanyak 55 orang Data dalam penelitian ini adalah data primer, dimana data tersebut didapatkan dari jawaban responden terhadap kuesioner yang penulis sebarkan. Hasil analisa data yang telah penulis lakukan, maka didapatkan hasil bahwa terdapat pengaruh yang signifikan dari Insentif terhadap Kinerja karyawan PT. Ras Logistics Jakarta Kantor Wilayah Usaha Jakarta Timur Pengaruh Insentif terhadap Kinerja karyawan sebesar 20% dan sisanya 80% dipengaruhi factor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini Kata Kunci: Insentif, kinerja" |
|
Creators:
|
PEBRIANTO, PEBRIANTO
|
|
Depositing User:
|
|
|
Date Deposited:
|
10 May 2025 09:31
|
|
Last Modified:
|
10 May 2025 09:31
|
| URI: | https://repo.unwim.ac.id/id/eprint/507 |
Actions (login required)
- View Item